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MBA Bulletin
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桌好菜。而好菜除卻添加政大商院引以為傲的 努力將各種國際元素帶進教室來、或將同學帶
「個案教學」作為調味，強大師資及出訪的企業 出去。

這兩道主菜更是不能少。
背景相近 收穫更豐
派出于卓民、別蓮蒂、胡昌亞及羅明琇等強

棒師資，國際企業管理、行銷管理、人力資源管 就別蓮蒂觀察，人大同學的工作經驗較
理、供應鏈管理等專長一網打盡，而法藍瓷、歐 豐富，發言常與己身有所連結，而大陸市場
萊德、精聯電子及捷安特等企業，更是跨足傳統 較大，所聯想的市場規模也巨大許多，她認

企業的創新再造、社會企業，乃至於共享經濟等 為這般思辨衝擊對同學是項良好訓練。而企
議題。對此安排，別蓮蒂即指出，案例討論重要 研碩一洪毓翎也指出，相較於北京清華MBA

性在於，短時間內濃縮與聽取眾人的知識、經驗 大多為4、50歲的高階主官，人大同學年齡坐
及觀點，進而建構出自身多元視角；至於直入企 落在30至35歲間，年齡與政大MBA生較為接
業，則是強調企管教育的實用性質，並非紙上談 近，身在同個大環境及奮鬥背景的情況下，

兵，反倒重在解決企業實際問題。 分享彼此見聞及兩岸工作樣貌頗具近身性，
這樣的安排並不足為奇，後頭產生的效果 讓她收穫良多。

更是該次課程目的——讓兩岸學生相互腦力激 「我非常想感受台灣人民的想法，以及
盪、知悉雙方學校授課方式。「對一個商學院的 跟我們大陸年輕世代生長有何不同，一起來相
學生來講，有國際視野叫做天經地義、必要的配 互取長。」人大MBA碩一蘇雋爽指出，好比

備。」別蓮蒂直指，使每位學生皆出國交換、到 課堂案例提及捷安特旗下Youbike，大陸也有
國際企業上班實際運作無法達成，能做的，就是 同樣的概念，兩岸運作之異同討論起來特別有
趣，至於非營利組織「木匠之家」更是他前所

未聞，「非營利組織，包括社會企業，這是我
以往從未聽過的，而在台灣是存在的。」予他

相當大的啟發。課堂之外，他也難忘課後與政
大MBA同學的出遊、喝酒同樂，品嘗在地海
產店及冰火湯圓，「我們已經約好來日北京見

時，帶他們吃我們的地道美食！」
總在課餘抓緊時間與師長進一步交流的
人大MBA碩一任建棟，甚至興起留在台灣發

展的念頭。「在這兒收穫了一幫朋友，台北真
是我的『溫泉』！」任建棟大讚「台灣的小朋

友人好看又nice」，而老師口條及實務連結能
力更是令他讚不絕口，「市面上常詬病MBA
都學一些書本上的知識，但政大老師給我的感

覺，是非常非常深入到企業當中，幫它們找問
題、解決問題。」他也興奮地表示，將來會持
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ɨj ݁ɽၾɛɽኪ͛ሙ೻ʕࡈࣩীሞᆠडf 續與老師保持聯絡。■

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